Castelló ha participat al XVI Fòrum de Ciutats per l’Ocupació celebrat a Sevilla on s’ha sumat a l’aposta per territorialitzar les polítiques actives d’ocupació per a adaptar-se a les singularitats de cada municipi, guanyar en eficàcia i generar així més oportunitats laborals. El fòrum s’ha convocat precisament amb l’objectiu de millorar l’eficàcia de les polítiques d’ocupació i formació que desenvolupen els municipis, a través de la cooperació, la formació i l’intercanvi de bones pràctiques.
Explica Patricia Puerta que al fòrum s’han presentat propostes com les “d’elaborar una planificació anual dels programes i accions als quals accedeixen els ajuntaments amb l’objectiu de minimitzar la burocràcia, agilitar la tramitació i així afavorir una resolució més ràpida”. La planificació podria facilitar la convocatòria de més iniciatives i beneficiar així a la població que es troba en situació de desocupació.
Encara que les competències en matèria d’ocupació són autonòmiques, els ajuntaments són l’administració més propera a la ciutadania pel que és essencial que les polítiques d’ocupació, inclosa la formació, es puguen adaptar als municipis i sobretot agilitzar les tramitacions.